Для функционирования сайта мы собираем cookie, данные об IP-адресе и местоположении пользователей. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь со сбором и обработкой данных.
> на 40% ускоряет найм
> в 1,5 раза быстрее адаптация
Нанимайте и адаптируйте сотрудников в 2 раза быстрее
с самой гибкой HR-системой
Экономьте время на поиске — храните резюме, отклики и историю общения в одном месте. Быстро находите нужных кандидатов
и возвращайтесь к перспективным соискателям
с помощью умной сортировки.
и возвращайтесь к перспективным соискателям
с помощью умной сортировки.
удобно
Ведите базу кандидатов
Принимайте управленческие решения на основе точных данных. Оценивайте какие источники работают лучше,
на каких этапах возникают задержки и как повысить эффективность найма
на каких этапах возникают задержки и как повысить эффективность найма
4
Средний срок закрытия вакансии, дн
Среднее кол-во кандидатов на вакансии
+32%
Делайте выводы на основании наглядных отчетов
и прикладной
и прикладной
аналитики
Закрывайте вакансии быстрее благодаря прозрачному процессу найма. Система помогает
не пропускать важные шаги, ускоряет коммуникацию и снижает риск потери кандидата
не пропускать важные шаги, ускоряет коммуникацию и снижает риск потери кандидата
воронку подбора
Настройте
эффективную
Собирайте все вакансии в единую систему и закрывайте массовый подбор одним действием. Идеально подходит для найма сотрудников
в разные отделы — быстро, удобно
и без лишней перегрузки
HR-команды.
в разные отделы — быстро, удобно
и без лишней перегрузки
HR-команды.
Используйте опцию мультивакансий –
экономьте ваше время
Повышайте успешность выхода новичков на результат. Готовые сценарии адаптации помогают сотруднику быстрее влиться
в команду и снизить риск увольнения в первые месяцы работы.
в команду и снизить риск увольнения в первые месяцы работы.
Настройте комфортный
новых сотрудников
процесс адаптации
Размещайте вакансии и собирайте отклики с ведущих job-сайтов
через HRoom в один клик.
Общайтесь с кандидатами оставаясь в HRoom без лишних переходов
в чаты job-порталов, мессенджеров и видеоплатформ.
Ведите единый календарь встреч, который синхронизирован с вашей CRM-системой и личным календарем.
через HRoom в один клик.
Общайтесь с кандидатами оставаясь в HRoom без лишних переходов
в чаты job-порталов, мессенджеров и видеоплатформ.
Ведите единый календарь встреч, который синхронизирован с вашей CRM-системой и личным календарем.
Размещайте вакансии
и взаимодействуйте
с кандидатами через
и взаимодействуйте
с кандидатами через
единое окно
Размещайте вакансии
и взаимодействуйте
с кандидатами через
и взаимодействуйте
с кандидатами через
единое окно
Подробнее
Подробнее
Настройте комфортный
новых
сотрудников
процесс адаптации
Подробнее
Используйте опцию мультивакансий –
экономьте ваше время
Подробнее
Настройте
воронку подбора
эффективную
Подробнее
Делайте выводы на основании наглядных отчетов
и прикладной
и прикладной
аналитики
4
Средний срок закрытия вакансии, дн
+32%
Среднее кол-во кандидатов на вакансии
удобно
Ведите базу кандидатов
Подробнее
Принимайте управленческие решения на основе точных данных. Оценивайте какие источники работают лучше, на каких этапах возникают задержки и как повысить эффективность найма
Закрывайте вакансии быстрее благодаря прозрачному процессу найма. Система помогает
не пропускать важные шаги, ускоряет коммуникацию и снижает риск потери кандидата
не пропускать важные шаги, ускоряет коммуникацию и снижает риск потери кандидата
Собирайте все вакансии в единую систему и закрывайте массовый подбор одним действием. Идеально подходит для найма сотрудников в разные отделы — быстро, удобно и без лишней перегрузки HR-команды.
Повышайте успешность выхода новичков на результат. Готовые сценарии адаптации помогают сотруднику быстрее влиться
в команду и снизить риск увольнения в первые месяцы работы.
в команду и снизить риск увольнения в первые месяцы работы.
Размещайте вакансии и собирайте отклики с ведущих job-сайтов
через HRoom в один клик. Общайтесь с кандидатами оставаясь в HRoom без лишних переходов в чаты job-порталов, мессенджеров и видеоплатформ.
Ведите единый календарь встреч, который синхронизирован с вашей
CRM-системой и личным календарем.
через HRoom в один клик. Общайтесь с кандидатами оставаясь в HRoom без лишних переходов в чаты job-порталов, мессенджеров и видеоплатформ.
Ведите единый календарь встреч, который синхронизирован с вашей
CRM-системой и личным календарем.
Сокращайте время на первичный отбор – искусственный интеллект автоматически выделяет подходящих специалистов, чтобы вы тратили время только на сильных кандидатов.
удобно
Ведите базу кандидатов
Делайте выводы на основании наглядных отчетов
и прикладной
и прикладной
аналитики
Настройте
воронку подбора
эффективную
Используйте опцию мультивакансий –
экономьте ваше время
Настройте комфортный
новых сотрудников
процесс адаптации
Забудьте о хаосе в HR-процессах
Экономьте время на поиске — храните резюме, отклики и историю общения в одном месте. Быстро находите нужных кандидатов
и возвращайтесь к перспективным соискателям с помощью умной сортировки.
и возвращайтесь к перспективным соискателям с помощью умной сортировки.
HRoom вместо десятков чатов и таблиц
Оставьте заявку и узнайте, как сократить время найма в 2 раза
Получите бесплатный демо-доступ
Комфорт для HR — прозрачность для бизнеса
Забудьте про переключение между платформами.
Вся работа с вакансиями и резюме — в едином интерфейсе: от первого отклика до оффера.
Вся работа с вакансиями и резюме — в едином интерфейсе: от первого отклика до оффера.
Взаимодействие с кандидатами
в одном окне
в одном окне
HROOM автоматически синхронизирует отклики, сообщения и статусы с hh.ru, LinkedIn, SuperJob, Telegram, WhatsApp и другими.
Больше не нужно переключаться между вкладками — всё под рукой.
Просто. Удобно. Без лишних движений.
Больше не нужно переключаться между вкладками — всё под рукой.
Просто. Удобно. Без лишних движений.
Интеграции с работными площадками и мессенджерами
Отслеживайте воронку найма, причины отказов кандидатов и эффективность каждого рекрутера — в реальном времени.
Гибкие фильтры, настраиваемые метрики и понятные дашборды помогут найти узкие места, повысить конверсию и принимать решения на основе данных.
Гибкие фильтры, настраиваемые метрики и понятные дашборды помогут найти узкие места, повысить конверсию и принимать решения на основе данных.
Центр аналитики
Создайте одну мультивакансию — и внутри неё разместите сразу несколько вакансий для разных городов, отделов или позиций.
Идеально для массового найма: ритейл, колл-центры, производство, филиальная сеть.
Идеально для массового найма: ритейл, колл-центры, производство, филиальная сеть.
Мультивакансии
Все откликнувшиеся на ваши вакансии кандидаты в одном месте.
Каждый отклик, с любой площадки — автоматически попадает в вашу базу в HROOM. Ищите по навыкам, опыту, зарплатным ожиданиям, тегам.
Каждый отклик, с любой площадки — автоматически попадает в вашу базу в HROOM. Ищите по навыкам, опыту, зарплатным ожиданиям, тегам.
База кандидатов
И ещё 37 полезных функций для рекрутеров
Почему компании выбирают HRoom
80%
Вакансий
закрываются в срок
закрываются в срок
UX
Современный и удобный интерфейс
ИИ
Скоринг на базе искусственного интеллекта
1-2 дня
Среднее время обучения рекрутера для работы в системе
Надежная защита данных
Полностью соответствует 152-ФЗ
— о хранении персональных данных
— о хранении персональных данных
Быстрый старт
Работать в системе можно сразу после подключения
Запишитесь на демо
Организуем для вас персональную демонстрацию платформы с показом всех ключевых функций.
Нам доверяют
HRoom интегрирован в IT-систему для студентов Кампус
Нанимайте студентов и выпускников ВУЗов
Вакансию, размещённую через HRoom, увидят более 4 000 студентов-пользователей Кампус.
Ускорение коммуникации между компаниями и студентами
Мгновенный доступ к кадровому резерву с высокой подготовкой
HRoom интегрирован в IT-систему для студентов Кампус
Нанимайте студентов и выпускников ВУЗов
Вакансию, размещённую через HRoom, увидят более 4 000 студентов-пользователей Кампус.
Ускорение коммуникации между компаниями и студентами
Мгновенный доступ к кадровому резерву с высокой подготовкой
федеральная сеть
фитнес-клубов
фитнес-клубов
В условиях постоянного потока вакансий и высокой текучести компания Drive искала решение для оптимизации нагрузки на HR и снижения затрат.
С внедрением HRoom рекрутеры получили централизованную систему с воронкой, автоматической публикацией вакансий и шаблонами сообщений. Это позволило сократить время закрытия вакансий на 38% и перераспределить бюджет, отказавшись от неэффективных каналов. Кроме того, прозрачная аналитика по источникам откликов и статусам кандидатов помогла управлять подбором в режиме реального времени и устранить “ручной Excel”.
С внедрением HRoom рекрутеры получили централизованную систему с воронкой, автоматической публикацией вакансий и шаблонами сообщений. Это позволило сократить время закрытия вакансий на 38% и перераспределить бюджет, отказавшись от неэффективных каналов. Кроме того, прозрачная аналитика по источникам откликов и статусам кандидатов помогла управлять подбором в режиме реального времени и устранить “ручной Excel”.
сервис доставки
ресторанных блюд
ресторанных блюд
Для Yami-Yami важно было быстро масштабироваться и оперативно закрывать вакансии курьеров и персонала в новых городах.
С помощью HRoom компания внедрила автоматизированный процесс найма: публикация вакансий в один клик, моментальное получение откликов и быстрые коммуникации с кандидатами. В результате срок от отклика до выхода на смену сократился с 12 до 7 дней, а доходимость новичков выросла на 18% за счёт встроенных сценариев онбординга и календаря интервью. HRoom помог выстроить систему найма, не перегружая HR.
С помощью HRoom компания внедрила автоматизированный процесс найма: публикация вакансий в один клик, моментальное получение откликов и быстрые коммуникации с кандидатами. В результате срок от отклика до выхода на смену сократился с 12 до 7 дней, а доходимость новичков выросла на 18% за счёт встроенных сценариев онбординга и календаря интервью. HRoom помог выстроить систему найма, не перегружая HR.
федеральная сеть
барбершопов
барбершопов
Сеть «Кузьма» столкнулась с типичной для массового подбора проблемой — потерей откликов, перегрузкой администраторов и отсутствием единой картины по найму.
После внедрения HRoom процесс подбора был полностью автоматизирован: отклики со всех площадок поступают в систему, общение с кандидатами ведётся в мессенджерах через HRoom, а система сохраняет историю переписки. Это позволило снизить ручную нагрузку на 70% и сократить количество нецелевых собеседований на 25%, благодаря сортировке кандидатов по тегам и воронке.
После внедрения HRoom процесс подбора был полностью автоматизирован: отклики со всех площадок поступают в систему, общение с кандидатами ведётся в мессенджерах через HRoom, а система сохраняет историю переписки. Это позволило снизить ручную нагрузку на 70% и сократить количество нецелевых собеседований на 25%, благодаря сортировке кандидатов по тегам и воронке.
сеть
фитнес-клубов
фитнес-клубов
Компания «Реформа» нуждалась в структурировании HR-процессов и снижении текучести новых сотрудников.
Внедрив HRoom, команда получила прозрачную воронку подбора, возможность контроля по каждому рекрутеру и настройку онбординга по шаблонам. Это позволило сократить текучесть в первые 3 месяца на 22%, автоматизировать взаимодействие между подразделениями и освободить до 15 часов в неделю HR-команды за счёт исключения рутинной коммуникации.
FAQ
HRoom объединяет все ключевые HR-процессы в одной системе — от подбора и коммуникации с кандидатами до адаптации новых сотрудников и аналитики. Платформа помогает быстрее находить подходящих специалистов с помощью интеллектуального поиска, сокращает время найма за счёт автоматизации и снижает текучесть персонала благодаря встроенным сценариям онбординга. Прозрачные тарифы, живая поддержка и гибкая настройка позволяют адаптировать HRoom под задачи вашего бизнеса — без лишнего и со всем необходимым.
Мы бесплатно поможем перенести вашу текущую базу из Excel, ATS или других систем, чтобы вы могли начать работу с HRoom без потери данных и времени.
Да, система полностью гибкая: вы можете редактировать этапы, статусы и сценарии процессов, подстраивая HRoom под свои стандарты работы.
Да, все обновления и новые функции автоматически доступны нашим пользователям без дополнительной оплаты и сложных установок.в первом пункте добавили.
С помощью HRoom вы можете создавать вакансии, настраивать автоматический подбор кандидатов с внешних источников и получать подборку наиболее релевантных кандидатов на вакантные позиции — и это далеко не все возможности обученного нами ИИ-помощника. Мы постоянно развиваем ИИ‑HRoom, и все новые функции будут доступны вам и после покупки лицензии — без доплат и обновлений вручную.
Да, в HRoom вы можете размещать вакансии на ведущих job-платформах в один клик и сразу получать отклики. Переписку с кандидатами удобно вести прямо в системе — через мессенджеры и сайты поиска работы. Вся история общения сохраняется в карточке кандидата.
Мы обеспечиваем высокий уровень защиты персональных данных и полностью соответствуем требованиям закона 152-ФЗ. Серверы HRoom размещены в России на сертифицированных площадках, компания зарегистрирована в реестре операторов персональных данных. Платформа может быть развернута в облаке на выделенных мощностях дата-центра или внутри IT-инфраструктуры клиента, с полным соблюдением корпоративных стандартов безопасности.
Платформа доступна сразу после подключения. Дополнительная настройка занимает до 2х рабочих дней, включая перенос базы, интеграции и обучение сотрудников.
Да, у нас есть чат поддержки, среднее время ответа — до 2 минут в рабочее время. В сложных случаях назначается персональный менеджер.
Да, мы проводим онлайн-обучение и предоставляем все необходимые материалы, чтобы ваша команда могла уверенно пользоваться HRoom с первых дней. Интеграция системы занимает всего 1–2 дня и сопровождается поддержкой персонального ассистента, который помогает как на старте, так и в процессе активной работы с платформой.
Независимо от масштаба вашей компании — ИП или крупный холдинг — HRoom поможет автоматизировать HR-процессы и повысить их эффективность. Платформа легко адаптируется под любой объем вакансий и процесс найма, чтобы вы могли работать быстрее и удобнее, независимо от размера бизнеса.
Наши условия едины для всех — как для малого бизнеса, так и для крупных компаний. Все ключевые возможности HRoom доступны вам с первого дня без скрытых ограничений. Индивидуальные доработки и расширенная кастомизация обсуждаются отдельно и не входят в базовый тариф. Мы гибко подходим к задачам каждого клиента и адаптируем платформу под специфику вашего бизнеса.
Вы можете подключать любое количество пользователей и вакансий — от одного до сотен. HRoom масштабируется вместе с вашей компанией, без ограничений и скрытых лимитов.
Мы поможем выгрузить всю свою базу кандидатов и историю переписки в удобном формате. Мы гарантируем полную сохранность данных и конфиденциальность после завершения работы.
Тарифы HRoom
Рекрутинг
Экосистема
Адаптация и обучение
Тариф
Тариф
Тариф
от 3-х рекрутеров
в месяц за одного рекрутера
4000₽
за 10 пользователей в месяц
1800₽
5000₽
из расчета 10 человек на 1 рекрутера
Гибкая воронка подбора кандидатов
Интеграция с HH, Avito, WhatsApp, Telegram
AI-скоринг резюме
Центр аналитики
Управление заявками на подбор
Мультивакансии для массового подбора
Пополняемая база кандидатов
Расширение для браузера, ускоряющее холодный поиск кандидатов
Календарь
Напоминания
Организационная структура
Что входит в тариф:
Что входит в тариф:
Мобильное приложение сотрудника
Персональные треки адаптации
Система наставничества
Конструктор курсов
Тесты
Опросы
Чек-листы
Поддержка SCORM-курсов
Рассылки уведомлений
База знаний
Аналитика
Что входит в тариф:
Все функции тарифа «Рекрутинг»
Все функции тарифа «Адаптация и обучение»
Рекрутинг
Адаптация и обучение
Пульс-опросы
Оценка 360
Для вас:
Программа обучение работе с Hroom
Регулярное обновление инструментов
Персональный менеджер
Enterprice
Тариф
Получите все преимущества тарифа «Экосистема», а так же:
Интеграция on-premise
Новые инструменты, необходимые именно вам
Заказать
Оставьте заявку и узнайте, как сократить время найма в 2 раза
Получите бесплатный демо-доступ
ООО «ПланИТ» ИНН: 6 671 163 357 является аккредитованной ИТ-компанией (запись в реестре № 63 038 от 25.07.2024 г.).
Основной вид деятельности ООО «ПланИТ»: 62.01 Разработка компьютерного программного обеспечения
Основной вид деятельности ООО «ПланИТ»: 62.01 Разработка компьютерного программного обеспечения
Любая информация, представленная на данном сайте носит исключительно информационный характер и ни при каких условиях не является публичной офертой, определяемой положениями статьи 437 ГК РФ.
620014, Екатеринбург, ул. Радищева, стр. 20, помещ. 1А
Создано
Записаться на демо
Проведем консультацию и продемонстрируем продукт
Заказать звонок
Проведем консультацию и продемонстрируем продукт
Заказать звонок
Проведем консультацию и продемонстрируем продукт
Скачать презентацию